إتقان الذكاء الاصطناعي للموارد البشرية

دورة عملية لمدة 30 ساعة لتعزيز التوظيف، إدارة المواهب، وكفاءة العمليات الإدارية

سجل الآن وابدأ التحول الرقمي

عن الدورة

تعرّف على كيفية إحداث ثورة في عمليات الموارد البشرية (HR) باستخدام الذكاء الاصطناعي، وتحسين اختيار الكفاءات، وأتمتة المهام المتكررة، وتعزيز تفاعل الموظفين. تم تصميم هذه الدورة العملية خصيصاً لمدراء الموارد البشرية، ومسؤولي التوظيف، والمحترفين في هذا المجال.

لمن هذه الدورة؟

مدراء الموارد البشرية

المدراء الذين يسعون لتطبيق حلول الذكاء الاصطناعي في العمليات الإدارية والاستراتيجية.

مسؤولو التوظيف

المحترفون الراغبون في استخدام أدوات ذكية لاختيار أفضل المرشحين بدقة وسرعة.

أخصائيو الـ HR

الموظفون الساعون لأتمتة المهام اليومية وتحسين مستوى رضا وتفاعل الموظفين.

خارطة الطريق

منهج الدورة (30 ساعة)

مقدمة في AI للموارد البشرية

  • أساسيات الذكاء الاصطناعي في الـ HR
  • أهم الأدوات وحالات الاستخدام الفعلي

الذكاء الاصطناعي في التوظيف

  • فرز السير الذاتية واختيار المرشحين
  • أدوات المقابلات والتقييم الآلية

التفاعل والاحتفاظ بالموظفين

  • تحليل الاستطلاعات والتغذية الراجعة
  • استراتيجيات التنبؤ بمغادرة الموظفين

تحليلات الموارد البشرية

  • تحليل بيانات القوى العاملة
  • بناء لوحات المتابعة ومؤشرات الأداء

أتمتة العمليات (HR Automation)

  • أتمتة المهام الإدارية المتكررة
  • الأدوات: HubSpot, Zapier, RPA basics

مشاريع HR استراتيجية

  • تطبيق AI في حالات واقعية من العمل
  • تحليل النتائج وتحسين سير العمل

الأدوات والبرامج التي ستتقنها

ChatGPT

لتوليد مستندات الموارد البشرية والردود الاحترافية بسرعة فائقة.

تحليل البيانات

أدوات متطورة لتصور بيانات الموظفين ومتابعة معدلات الأداء.

أدوات الأتمتة

استخدام Zapier وHubSpot لربط العمليات وتقليل الجهد اليدوي.

ماذا ستتعلم في نهاية الدورة؟

  • توظيف أذكى باستخدام تقنيات الفرز الآلي.
  • أتمتة شاملة للمهام الإدارية الروتينية.
  • تحليل دقيق لبيانات وتفاعل الموظفين.
  • متابعة احترافية لمؤشرات الأداء (KPIs).
  • تنفيذ مشاريع AI حقيقية داخل قسمك.

انضم إلى مستقبل الموارد البشرية

سجل الآن في دورة AI for HR وابدأ في قيادة التغيير داخل مؤسستك!

سجل الآن في الدورة